近年来，我市建立了比较完善的人力资源和社会保障机制，为广大员工提供全方位的保障，营造和谐有序的就业环境。
为了更好地服务于员工，连云港人力资源和社会保障网实施了许多措施。首先是完善企业用工管理服务，为企业提供用工引导、招聘培训、离岗转岗、劳务输出等方面的服务。其次，对于困难人群，我市也制定了一系列惠及民生的政策，比如实行最低工资标准，推出了就业援助、失业救助等制度，为失业、下岗和退休企业职工解决实际困难。此外，人社系统还依托互联网平台，陆续推出了“人才江苏”和“无返还补助项目”等政策，吸引更多优秀的人才来到连云港创新创业，在为城市建设发展贡献力量的同时，也为个人的职业发展提供了更大的舞台和机遇。